Kies de beste kandidaat: selectietechnieken voor juryleden

Selectiegesprekken voeren kan een uitdaging zijn, zeker als je beperkte ervaring hebt met interviewtechnieken. In deze praktijkgerichte workshop krijg je de nodige handvatten om sollicitanten helder en objectief te beoordelen. Je leert hoe je gericht vragen stelt en hoe je het gesprek stuurt om de meest geschikte kandidaat te selecteren.

Wat leer je?

– het cv analyseren en de juiste aandachtspunten eruit halen

– het sollicatiegesprek gestructureerd voorbereiden

– competentiegerichte vragen formuleren en stellen

– gedragsgericht interviewen;

Tijdens deze workshop staat oefenen centraal. Je past de aangeleerde technieken meteen toe in realistische simulaties, zodat je na afloop met vertrouwen selectiegesprekken voert.

Deze opleiding kan ook als ‘in house’ opleiding worden aangevraagd. Neem hiervoor contact op met katrien.acou@apbvonk.be

Doelgroep

HR-verantwoordelijken en andere medewerkers binnen lokale besturen die selectiesinterviews afnemen.

Voorkennis

Geen

Doelstelling

Na het volgen van deze workshop hebben de deelnemers de interviewtechnieken voor het houden van selecties onder de knie.

Programma

Volgende topics staan op de agenda:

• introductie;
• het gesprek voorbereiden;
• het cv grondig analyseren;
• competentiegericht denken;
• competentiegericht vragen opmaken en stellen;
• gedragsgericht te interviewen;

Tijdens deze opleiding draait alles rond ‘oefenen’ zodat de deelnemers de interviewtechnieken onder de knie hebben en hier vol vertrouwen mee aan de slag gaan.

Werkvorm

Workshop

Trainer

Susanne Wiesinger, Sectiehoofd Rekretering & Selectie Provincie West-Vlaanderen