Wat is een innovatieve arbeidsorganisatie?

innovatie arbeidsorganisatie

Innovatieve arbeidsorganisatie, wat betekent dat? Nieuwsgierig volgde onze consultant Inge, een zesdelige reeks webinars (Workitects).

Het concept innovatie arbeidsorganisatie biedt een integrale kijk op innovatief organisatieontwerp en is zinvol bij managementconsulting en strategische planning.

Het bestaat uit twee basisideeën:

Een eerste basisidee stelt dat er een logische volgorde is bij het uittekenen van een organisatie.

We vertrekken van de opdracht van de organisatie en bekijken welke dienstverlening en processen hierbij horen. Van hieruit krijgen we zicht op een geschikte organisatiestructuur, waarin de medewerkers op een bepaalde manier samenwerken. Dit vloeit dan verder door naar hoe de jobs in de organisatie er uit zien.

Een tweede basisidee stelt dat een organisatie is opgebouwd uit zowel mensgerichte als technische bouwstenen. De mensgerichte liggen aan de basis van de cultuur van de organisatie en uit de technische is de structuur van de organisatie af te leiden.

Beeld basisideeën innovatieve arbeidsorganisatie (Workitects)

Een zienswijze die Vonk integreert in het consultingaanbod.

Benieuwd welke antwoorden Vonk heeft op jouw consultingvragen? Haal inspiratie uit ons aanbod!

Deze vind je wellicht ook leuk