Kennisopleiding

Vonk organiseert kennisopleidingen rond de volgende thema's

Alle opleidingen op een rijtje

Kennisopleiding


Basisopleiding overheidsopdrachten – start 4 mei 2020

In deze opleiding leer je de wetgeving overheidsopdrachten kennen en leer je ze toepassen. Na het verklaren van begrippen komt de praktijk aan bod: de juiste procedure kiezen, een bestek opmaken, de informatie verwerken en een keuze maken, toezien op de uitvoering ...

Beter online communiceren over je evenementen – 17 september 2020

Planning is alles als het over eventcommunicatie gaat. Maar op welke kanalen zet je best in? Hoe lang op voorhand begin je te communiceren? En hoe verhouden online en offline zicht tegenover elkaar? Na deze workshop ga je naar huis met een retroplanning voor je online communicatie.

Betere teksten schrijven voor je website – 28 januari 2020

Lezers op een beeldscherm scannen veel meer teksten en lezen tot 25% trager dan lezers op papier. En … ze klikken ook zo weer weg. Schrijven voor het beeldscherm vraagt dan ook om een andere opbouw en formulering. In deze opleiding leer je jouw teksten efficiënt, lezersgericht en aantrekkelijk te formuleren, zodat jouw teksten meer en intensiever worden gelezen.

Bevolking – Identiteit – 2 maart 2020

Na deze opleiding kan je burgers correct te woord staan i.v.m. de bestaande identiteitsdocumenten/bewijzen. Je krijgt inzicht in de voordelen en de verschillende toepassingen van de elektronische identiteitskaart.

Bevolking – Rijbewijzen – start 23 maart 2020

Tijdens de opleiding gaan we dieper in op de verschillende soorten rijbewijzen. Welke procedures zijn er voor het verkrijgen van een rijbewijs en wat is de rol van de gemeenten inzake het maken van rijbewijzen? Je leert ook de rijbewijsaanvragen online verwerken in Mercurius. Nadien kan je de burger op een correcte manier te woord staan.

Bevolking – Verkiezingen – start 27 april 2020

In deze opleiding verwerf je kennis van de staatsstructuur en de praktische organisatie van de verkiezingen. We bekijken ook wat de taken zijn van de gemeente inzake de organisatie van de verkiezingen.

Bevolking – Vreemdelingenwetgeving – start 18 mei 2020

Na het volgen van de opleiding ben je vertrouwd met de elementaire uitgangspunten van de Belgische en Europese verblijfswetgeving. Je hebt een overzicht van de diverse verblijfsprocedures en krijgt inzicht in de grote lijnen ervan. Je bent in staat om het relevante bronnenmateriaal terug te vinden

Bevolking – Wonen en verhuizen – 16 maart 2020

Tijdens deze opleiding focus je op de basisbegrippen inzake wonen en verhuizen (vb. hoofdverblijfplaats, ...). Je kan de burger op een correcte manier te woord staan door jouw kennis en begrip van de administratieve procedures.

Burgerlijke stand – Overlijden-begraven (6 uur) – start donderdag 14 november 2019

Je leert de reglementering over begraafplaatsen en lijkbezorging kennen en krijgt inzicht in het begraafplaatsenbeheer. Zo kan je de burgers correct te woord staan. We sluiten deze workshop af met een bezoek aan het crematorium van Brugge.

Burgerzaken – bevolking – start 2 maart 2020

Ben je werkzaam op de dienst burgerzaken en wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe wetgeving rond wonen, verhuizen, identiteit, vreemdelingen, rijbewijs, verkiezing en nog zoveel meer, dan sluit deze opleiding aan bij jouw behoefte.

Collegagroep overheidsopdrachten – start 11 maart 2019

Tijdens 4 bijeenkomsten per jaar kan je met collega's uit andere besturen ervaringen uitwisselen wat betreft overheidsopdrachten voor administratieve diensten. Een procesbegeleider leidt alles in goede banen. Er wordt ook telkens een deskundige uitgenodigd om een centraal thema te bespreken. Dit thema wordt door de deelnemers gekozen.

Decreet lokaal bestuur in vogelvlucht – 11 juni 2020

Sinds 1 januari 2019 is het decreet lokaal bestuur (DLB) in werking. Wil je kennis krijgen van de hoofdlijnen van dit decreet en zicht hebben op de nieuwigheden die dit brengt in vergelijking met het gemeentedecreet? Tijdens deze opleiding van een halve dag word je door het decreet lokaal bestuur gegidst en gewezen op de belangrijkste wijzigingen die het decreet met zich meebrengt.

Decreet lokaal bestuur: grondige studie – start donderdag 10 oktober 2019

Tijdens deze opleiding verwerf je in 8 lessen een grondige kennis van het decreet lokaal bestuur met het oog op een dagelijks functioneren binnen een doorsnee Vlaamse gemeente.

Decreet lokaal bestuur: grondige studie: verdieping – start 8 oktober 2020

Tijdens acht halve dagen verwerf je een brede maar ook diepere kennis van het decreet lokaal bestuur. Zo krijg je een grondiger zicht op het dagelijks functioneren van een doorsnee Vlaamse stad/gemeente en OCMW (beiden zonder taalproblematiek en zonder districten) binnen het decretale van het decreet lokaal bestuur.

E-Procurement – 16 november 2020

In deze opleiding leer je alles over digitale overheidsaanbestedingen. Hoe beslis je om digitaal aan te besteden? Hoe plaats je een aanbesteding online? Hoe beslis je over de digitale offertes? Bovendien testen we de nodige applicaties praktisch uit.

E-Procurement – 9 maart 2020

In deze opleiding leer je alles over digitale overheidsaanbestedingen. Hoe beslis je om digitaal aan te besteden? Hoe plaats je een aanbesteding online? Hoe beslis je over de digitale offertes? Bovendien testen we de nodige applicaties praktisch uit.

Evacuatie van een verzorgingsinstelling – 12 maart 2020

Deze opleiding richt zich specifiek op deze instellingen waar hulpbehoevende patiënten/bewoners verblijven en waar een evacuatie noodzakelijk is in geval van brand of rookontwikkeling.

Fiscaliteit – start 20 april 2020

Werk je binnen een gemeente/stad en wil je inzicht krijgen in de regelgeving over gemeentelijke fiscaliteit? Dan is deze opleiding er voor jou. De belastingscyclus wordt uit de doeken gedaan a.d.h.v. een theoretisch overzicht maar alle thema's worden concreet uitgewerkt via praktisch oefeningen en gevalstudies.

Intervisie animatieverantwoordelijken – start 10 oktober 2019

Tijdens deze vier bijeenkomsten per jaar kan je met animatieverantwoordelijken uit verschillende zorg- en welzijnsvoorzieningen ervaringen uitwisselen. Een procesbegeleider leidt alles in goede banen. Er worden twee algemene intervisiesessies en twee inhoudelijke sessies voorzien.

Intervisie CDV – start 12 oktober 2020

Met deze intervisie willen we ondersteuning bieden aan de verantwoordelijken van DVC’s. Het programma wordt opgemaakt in samenspraak met de deelnemers. Er wordt 1 sessie opleiding voorzien rond thema’s die door de deelnemers zelf gekozen zijn. Daarnaast is er 1 sessie waarbij eigen cases worden behandeld.

Intervisie DVC

Met deze intervisie bieden we ondersteuning aan de verantwoordelijken van dagverzorgingscentra. Het programma wordt opgemaakt in samenspraak met de deelnemers. Er worden twee sessies opleiding voorzien rond thema's die door de deelnemers zelf gekozen zijn. Daarnaast zijn er twee sessies waarbij eigen cases worden behandeld.

Introductie omgeving – module 1 – planning ruimtelijke ordening- start 21 januari 2020

Wil je een basiskennis over ruimtelijke planning verwerven, maar heb je nog geen specifieke ervaring? Tijdens deze opleiding maak je kennis met de verschillende planinstrumenten en leer je welke planinstrumenten je wanneer moet raadplegen.

Introductie omgeving – module 2 – vergunningen ruimtelijke ordening – 30 januari 2020

Tijdens deze opleiding verwerf je een basiskennis over ruimtelijke planning. Je hebt geen voorkennis of specifieke ervaring nodig.

Introductie omgeving – module 3 – vergunningen milieu, natuur en handel – 6 februari 2020

Tijdens deze opleiding verwerf je een basiskennis over vergunningen milieu, natuur en handel. Je hebt geen voorkennis of specifieke ervaring nodig.

Introductiepakket burgerzaken – start dinsdag 10 november 2020

Ben je nieuw op de dienst burgerzaken en wil je inzicht krijgen in de basisprincipes van het personen- en familierecht? Wil je meer weten over de bevoegdheden van een ambtenaar van de burgerlijke stand? Wil je burgers op een correcte manier te woord kunnen staan?

Leertraject opmaak calamiteitenplan voor archieven van lokale besturen – start 1 oktober 2019

In dit opleidingstraject van vijf dagen leer je een calamiteitenplan opmaken voor archieven van lokale besturen.

Notuleren – start 23 april 2020

Je leert in deze opleiding correct notuleren. We besteden aandacht aan de juiste onderdelen, de ondertekening, bewaring en andere procedures.

Optimaliseer processen met lean – start 12 oktober 2020

Wil je efficiënter werken? Wil je meer tijd en energie overhouden? Wil je bij een fusie processen integreren? In deze opleiding van anderhalve dag maak je kennis met de basisprincipes van lean management en krijg je handige methodieken onder de knie om de processen in jouw organisatie te optimaliseren.

Organisatiebeheersing – 21 januari 2020

De leerdoelstelling van de ééndaagse introductietraining is het aanreiken en creëren van inzicht rond een aantal methodieken en technieken voor directieleden en leidinggevenden van diverse social profit en non-profit organisaties.

Origineler uit de hoek komen met Instagram – start 13 februari 2020

Je gebruikt al een tijdje Instagram met je gemeente, maar wil het strategischer, creatiever en planmatiger gebruiken? Tijdens deze verdiepingsdag bedienen we jou op je wenken! Je leert hoe je met Instagram creatieve formats bedenkt en hoe je die strategisch inplant voor een optimaal resultaat: een professioneel imago naar de buitenwereld toe.

Overheidsopdrachten – elementaire beginselen – 10 februari 2020

Zoek je een eerste kennismaking met de wetgeving overheidsopdrachten? Heb je in jouw functie noties van de wetgeving overheidsopdrachten nodig, maar moet je die niet zelf toepassen? Dan is deze opleiding iets voor jou!

Overheidsopdrachten – elementaire beginselen – 5 oktober 2020

Zoek je een eerste kennismaking met de wetgeving overheidsopdrachten? Heb je in jouw functie noties van de wetgeving overheidsopdrachten nodig maar moet je die niet zelf toepassen? Dan is deze opleiding iets voor jou!

Personeelsadministratie – Module 1: RPR en het breder kader – 24 april 2020

Tijdens deze opleiding verwerf je inzicht in de RPR. Welke informatie vinden we terug in de RPR en hoe vertaalt zich deze informatie naar de praktijk?

Personeelsadministratie – Module 2: Arbeidsovereenkomsten – 30 april 2020

Na het volgen van deze opleiding heb je per thema zowel zicht op de theoretische achtergrond als op de belangrijkste documenten en handelingen. De nadruk ligt op het praktijkgerichte. Na deze sessie kan je aan de slag bij opmaak en beëindiging van contracten.

Personeelsadministratie – Module 3: Arbeidsongevallen – 5 mei 2020

Na deze opleiding weet je welke ongevallen in aanmerking komen voor vergoeding, welke onkosten wel of niet vergoed worden, hoe een arbeidsongeval moet aangegeven worden, wat de rol en de verantwoordelijkheden zijn van de verschillende partijen en hoe de administratieve procedure verloopt.

Personeelsadministratie – Module 4: Loon & loonbeslag – 12 mei 2020

Deze opleiding stelt je in staat de nodige kennis op te doen om met meer inzicht vragen van je medewerkers over de loonbrief en loonbeslag correct te beantwoorden.

Personeelsadministratie – Module 5: Vakantie – 14 mei 2020

Na het volgen van deze opleiding heb je per thema zowel zicht op de theoretische achtergrond als op de belangrijkste documenten en handelingen. De nadruk ligt op het praktijkgerichte, ook bij de opfrissing van de regelgeving. Na deze sessie kan je aan de slag om het aantal vakantiedagen en het vakantiegeld correct te berekenen.

Personeelsadministratie – Module 6: Thematische verloven en zorgkrediet – start 28 mei 2020

Na deze opleiding weet je hoe het systeem van het Vlaams Zorgkrediet voor personeelsleden van de Vlaamse openbare sector in elkaar steekt. Je leert welke verschillende vormen van thematische verloven er bestaan zodat je vragen van collega's en medewerkers kan beantwoorden en hen kan helpen met de nodige papieren.

Personeelsadministratie – Module 7: Ziekte en re-integratie – 11 juni 2020

Deze opleiding stelt je in staat de nodige kennis op te doen om de personeelsadministratie met betrekking tot ziekte correct af te handelen.

Personeelsadministratie – Module 8: Pensioenen – 18 juni 2020

Jouw werknemers vertrouwen op hun personeelsdienst om deze laatste stap in hun loopbaan vlot, met kennis van zaken en tijdig te nemen. Deze opleiding stelt je in staat om een antwoord te formuleren op de meest voorkomende vragen en biedt je een overzicht van de na te leven formaliteiten.

Personeelsadministratie – start 24 april 2020

Werk jij als medewerker op een personeelsdienst van een lokaal bestuur? En ben je recent in dienst gekomen of wil je jouw kennis bijschaven? Kom dan naar het opleidingstraject personeelsadministratie!

Projectmanagement – start 9 november 2020

Ben je pas betrokken bij een project? Of zit dat er in de toekomst aan te komen? Dan is deze opleiding iets voor jou! Je leert op een praktijkgerichte manier het abc van het projectmatig werken kennen. Aan de hand van een project waar jullie mee bezig zijn, ervaar en leer je hoe een project wordt opgebouwd en gemanaged. We hanteren daarbij concrete, gebruiksvriendelijke, instrumenten.

Succesvol selecteren van nieuwe medewerkers – start 22 september 2020

Het selecteren van de juiste mensen voor elke functie is van essentieel belang. Een succesvol selectiebeleid leidt namelijk tot een succesvolle organisatie. In deze opleiding gaan we vanuit een praktijkgerichte insteek in op de verschillende fasen van een selectieprocedure en gaan we dieper in op hoe je de kans vergroot om de juiste keuze te maken.

Supervisie vertrouwenspersonen – start 15 oktober 2019

Een vertrouwenspersoon heeft een cruciale rol wanneer zich een concrete conflictsituatie of risico’s voordoen op de werkvloer. Op dat ogenblik neemt de vertrouwenspersoon een luisterende en informerende houding aan. De vertrouwenspersoon geeft advies en werkt aan oplossingen, maar dit vergt uiteraard de nodige kennis en vaardigheden. Deze supervisie geeft je de nodige theoretische kaders en reikt je ook de nodige handvaten aan om je verder te versterken in de rol van vertrouwenspersoon.

Supervisie vertrouwenspersonen – start 15 oktober 2020

Een vertrouwenspersoon heeft een cruciale rol wanneer zich een concrete conflictsituatie of risico’s voordoen op de werkvloer. Op dat ogenblik neemt de vertrouwenspersoon een luisterende en informerende houding aan. De vertrouwenspersoon geeft advies en werkt aan oplossingen, maar dit vergt uiteraard de nodige kennis en vaardigheden. Deze supervisie geeft je de nodige theoretische kaders en reikt je ook de nodige handvaten aan om je verder te versterken in de rol van vertrouwenspersoon.

Traject recht op feedback: hoe ontwikkel ik een nieuw systeem voor onze organisatie? – start 7 mei 2020

Het klassieke systeem van de tweejaarlijkse functionerings- en evaluatiecyclus is niet langer wettelijk verplicht. Vele besturen gaan op zoek naar een alternatief in het kader van het ‘recht op feedback’. Deze opleiding ‘traject recht op feedback’ is de ideale manier om te leren hoe een verandertraject vorm krijgt. We gaan samen met jou aan de slag, stellen de juiste vragen en begeleiden je bij het formuleren van een antwoord. Zo word je op weg gezet om tot een nieuw systeem te komen rond het geven van feedback en het evalueren. Inhoudelijk vertrekpunt is dagdagelijks motiveren en feedback geven als kern en remediëren waar nodig. We bieden geen strikt model aan, maar een modulair traject dat leidt tot een nieuw systeem op maat van jouw organisatie.

Update sociaal-juridische wetgeving voor lokal besturen – 22 september 2020

Vandaag de dag is werken op een personeelsdienst een hele uitdaging! Je wordt verondersteld op de hoogte te zijn van alle wijzigingen die zich voordoen op gebied van sociale wetgeving, RSZ en fiscaliteit. Maar de wetgeving verandert snel, wat de opvolging niet eenvoudig maakt en bovendien tijdrovend is. Na deze update-sessie ben je weer helemaal mee met de nieuwste ontwikkelingen op sociaal-juridisch vlak voor statutairen en contractuelen. Je krijgt een schat aan informatie die je niet meer zelf dient uit te zoeken of te lezen. Geïnterpreteerd, pragmatisch en op maat van een lokaal bestuur.

Update sociaal-juridische wetgeving voor lokale besturen – 11 februari 2020

Vandaag de dag is werken op een personeelsdienst een hele uitdaging! Je wordt verondersteld op de hoogte te zijn van alle wijzigingen die zich voordoen op gebied van sociale wetgeving, RSZ en fiscaliteit. Maar de wetgeving verandert snel, wat de opvolging niet eenvoudig maakt en bovendien tijdrovend is. Na deze update-sessie ben je weer helemaal mee met de nieuwste ontwikkelingen op sociaal-juridisch vlak voor statutairen en contractuelen. Je krijgt een schat aan informatie die je niet meer zelf dient uit te zoeken of te lezen. Geïnterpreteerd, pragmatisch en op maat van een lokaal bestuur.

Video maken met je smartphone – 30 april 2020

Vandaag kan je met eenvoudige middelen je smartphone omtoveren tot een film- en montagetoestel. In deze workshop leer je met jouw smartphone professionele opnames maken en deze nadien monteren tot een wervend videoverhaal. Je krijgt heel wat instrumenten aangereikt om als mobiele reporter leuke videoverhalen te vertellen.

Vind Europese subsidies voor je project – start 19 oktober 2020

De competitie voor Europese projectfinanciering is groot. Om je slaagkansen voor een Europese projectaanvraag te verhogen, is een goed uitgewerkt projectvoorstel cruciaal. Provincie West-Vlaanderen (dienst EEIS) wil lokale besturen met Europese ambities ondersteunen. Daarom organiseert ze een reeks vormingen over het schrijven van Europese projectvoorstellen. Wil je weten wat er allemaal komt kijken bij het schrijven van een Europees projectvoorstel? Wil je de slaagkansen van je projectvoorstel vergroten?

Vrijwilligersmanagement – start 20 januari 2020

Na het volgen van deze tweedaagse opleiding heb je een basis om jouw werking uit te bouwen binnen de toekomstige tendensen van het vrijwilligerswerk. Deze opleiding mikt op een hedendaagse inbedding van vrijwilligerswerk in je organisatie.

Workshop: Actualisatie organisatiebeheersing – 10 december 2019

Alle besturen implementeerden de afgelopen jaren een organisatiebeheersingssysteem, velen gebruikten daarvoor de leidraad van Audit Vlaanderen. Ondertussen is de leidraad geactualiseerd en trad het decreet lokaal bestuur en het besluit BBC 2020 in werking. In deze workshop verneem je welke invloed deze nieuwe regelgeving op het organisatiebeheersingssysteem heeft. Je hoort hoe je een goede zelfevaluatie maakt, want je systeem staat of valt daarmee.  Daarnaast reiken we je goede praktijken, methodieken en tools aan in deze workshop.